试用期辞退怎么规定的

在试用期内，劳动者有过错或不符合录用条件的情况下，可以与其解除劳动合同。

【法律依据】

《劳动合同法》第二十一条，在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。