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被单位开除单位不管以任何理由开除员工,员工是否都可以领取失业金(

2008-10-10 10:42:55x***
单位不管以任何理由开除员工,员工是否都可以领取失业金(正常交失业保险)被单位开除单位不管以任何理由开除员工,员工是否都可以领取失业金(正常交失业保险)：国务院《失业保险条例》对此有以下具体规定—— 第十四条：“具备下列条件的失业?

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  • 国务院《失业保险条例》对此有以下具体规定—— 第十四条：“具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。” 第十五条：“失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇： （一）重新就业的； （二）应征服兵役的； （三）移居境外的； （四）享受基本养老保险待遇的； （五）被判刑收监执行或者被劳动教养的； （六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的； （七）有法律、行政法规规定的其他情形的。” 所以，只要你缴费满一年，并且有求职要求，就可以申请领取失业保险金。
    2008-10-10 11:59:41
  • 咳，再找个工作是最好的，
    2008-10-10 16:54:05
  • 根据我国失业保险条例的规定，失业人员领取失业保险金，必须具备下列条件：失业前所在单位和本人按照规定参加失业保险；失业前所在单位和本人连续缴纳失业保险满１年；非因本人意愿中断就业；已办理失业登记和求职登记。国家劳动和社会保障部颁布的《失业保险申领发放办法》还对非因本人意愿中断就业一条作出解释，规定被用人单位开除、除名和辞退属于非因本人意愿中断就业的情况。因此，被企业开除的员工可以领取失业金。
    2008-10-10 11:48:19
  • 失业金领取以正常交纳时间为依据，大约交一年领一个月。
    2008-10-10 11:00:39
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