十万火急！！！北方狼老师请进我要告的单位是：一个公司93年成立的

我要告的单位是：一个公司93年成立的下属公司。 这个公司93年成立—2002年破产—破产后2002年又成立新的公司（就是翻个牌）2003年底总公司又把这个公司卖给这个公司的法人代表变成个人的。这个公司的法人代表一直都是这一个人没有变过。 下面把我的情况介绍一下： 1993年10月法人代表找我让我到他的新单位（我们这之前也是同事）我就答应过来了，当时还有几个人，我的档案连同其他几个人的档案都是他亲自给办的。1995年5月由于个人原因口头和领导请了假，并做了工作交接。（我现在还保留有他签字的工作交接手续）一年多之后我回单位要求上班，领导说我已经被公司除名了，我说我怎么不知道？她说是通过报纸媒体通报的，我当时以为领导不愿意让我上班才这么说的，当时家里有老又有小需要照顾，所以就没有找他。直到2008年12月我要办补缴养老保险才发现我的养老保险关系没有给我接续，在社保根本查不到我的名字，我就回单位查看档案。 在劳动档案里我看到有一张《社会养老保险卡片》是93、94、95年的缴费卡。还有一张96年5月需要当事人签字的逾期不回单位上班或办理手续按除名处理和销毁档案的通知，可上面的签字并不是我本人签字。还有三份劳动合同，劳动合同期限为5年，自1994年1月1日起至1998年12月31日，1999年1月1日至2003年12月31日又续签5年。我让副经理把《通知》给我复印了一份。事隔几天我又去单位找到劳资让她给我办理社保接续手续，她拿着档案和公章和我一同去社保办理所有手续，并打印了一份补交的费用明细。明细是按在职职工算的，其中有失业保险应缴和养老保险应收利息这两款当时觉得不应该我拿，我就找领导，领导当时也承认失业保险那块不应该我拿，但利息那块他不负担。 在后来的一段时间我查看了《劳动合同法》、《企业职工奖惩条例》和《企业职工档案管理工作规定》等我觉得他们并没有按着法律法规的程序来办，在今年1月份我就申请劳动仲裁，要求确认劳动关系和缴纳单位所欠的养老保险。 现在仲裁结果出来了：1.承认我是破产前的单位职工。2.在现有的企业我没有工作过，没有为企业创造价值企业不应为其缴纳养老保险。 另外我在社保办的一切手续所盖的公章，都是现在的单位公章。现在劳资说那些是通过个人关系我求她办的，现在连档案关系都不承认在她那了，档案是在我们去社保办理那些手续时她让我拎着的。 请问：1.我要起诉，起诉书怎么写？ 2.如果我败诉，社保费怎么补缴? 3.档案在我手上我要办退休怎么办理？ 北方狼老师请您帮帮我！ 在此拜谢了 十万火急！！！北方狼老师请进我要告的单位是：一个公司93年成立的下属公司。这个公司93年成立—2002年破产—破产后2002年又成立新的公司（就是翻个牌）200?