什么是团队成员的合作基础（什么是团队）

1、团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。

2、团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性，表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。

3、团队精神是企业文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能。

4、如果没有正确的管理文化，没有良好的从业心态和奉献精神，就不会有团队精神。

5、因此，团队精神必须要有一个良好的形式载体必须要有制度体系来维护和巩固。

6、比如球队的纪律性和严肃性就是赛场上发挥团队精神的有力保障。

7、团队建设离不开企业理念、企业价值观的塑造，离不开创新力、凝聚力的培养，一个成功高效的团队成员首先是组织中的一员，然后才是团队的一分子。