如何处理班委之间的矛盾问题?我们班两个班委之间出现的矛盾,对班级
2005-04-20 23:19:13天***
我们班两个班委之间出现的矛盾,对班级工作影响特别大,这种情况做为班主任该如何处理?如何处理班委之间的矛盾问题?我们班两个班委之间出现的矛盾,对班级工作影响特别大,这种情况做为班主任该如何处理?:影响班级工作的话就靠班主任定夺了!注意班委之间的?
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一个人如果不知从何干起,你叫他如何实干。所以要做班长,也要会想点子。 如果您没有更换的话,A其实当班长应该很不错。只不过需要引导A不能过分地把自己的意识强加给别人,特别是对B不要过分强求。甚至可以把B调为课代表,减少与A的摩擦,而又不会让B感到难过。
只要稍微做一下思想工作即可。有时候毕竟鱼和熊掌不可得兼呀。 不过你已经做了这样的调整,那么还是短时间内不要再更换了。否则会搞的班里翻云覆雨似的,变化过大。这时正是班主任的还是需要对B鼓励和引导,只是B缺乏主动性,班主任的劳动量就会相应增大了。
并且鼓励他与A开展活动,要调动A的积极性。不过时间长了,这时B可能也会感觉到,别人不配合自己工作时是多么难堪。那么找个适当的时机,与两个同学谈话,说不定还有化解矛盾的可能。到时候在把他们复职也是一个办法。 总之,老师要适当指导他们合作开展活动并不时做思想工作,应该能化解矛盾的可能。
我觉得他们在交往过程中应该学会互谅互敬才是呀。 好了,希望矛盾顺利解决。
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