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人力资源管理职业资格考试介绍有哪些?

2017-08-02 23:17:51赵***
人力资源管理职业资格考试介绍有哪些?人力资源管理职业资格考试介绍有哪些?:企业人力资源管理考试共设4个等级:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理?

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  •   企业人力资源管理考试共设4个等级:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。 有关此项行业认证,记者采访了力氏管理顾问有限公司总经理陈炯女士,陈女士告诉记者,从她们的猎头服务经验来看,人力资源管理还是一些跨国公司比较成熟,现在陆续也有本地企业开始重视起人力资源管理,主要是一些股份制、高科技和发展较快的民营企业。
       陈女士介绍猎头服务的对象都是些中高级人才,对于这类人才,用人公司主要看中的是他们的工作背景,认证相对来说显得不是很重要。但行业认证考试对于刚入社会的毕业生或者是正准备转行的人来说,就显得很有必要了,这是他们进入此行业的一块敲门砖。再者,认证考试将是一个大的趋势,相信以后会越来越显得有分量。
       ◆申报条件 人力资源管理员(具备以下条件之一者) 1、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作4年以上。
      
       助理人力资源管理师(具备以下条件之一者) 1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 2、具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
    2017-08-03 00:36:51
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